Ouvrir un cabinet de conseil Evoludis

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  • Créé le : 27/05/2019
  • Modifé le : 27/05/2019

Créé en 2002 par Emmanuel Hirigoyen, diplômé de l’IAE de PAU, titulaire d’un DESS en économie et gestion d’entreprises, et lancé en réseau en 2017, Evoludis est un réseau de cabinets de conseils. Il propose aux dirigeants de TPE un accompagnement sur-mesure pour répondre à leurs objectifs, quels qu’ils soient.

L’évolution au cœur du concept

Le concept s’adressait initialement aux chefs d’entreprises du milieu agricole avant de s’étendre aux autres secteurs. Un développement important auprès des artisans, commerçants et professions libérales a été observé, soit un marché total qui avoisine les 3,5 millions d’entreprises.

Aujourd’hui, Evoludis est un réseau de 8 agences implantées sur l’ensemble du territoire gérées par des indépendants ou par des salariés du réseau. Les conseillers Evoludis accompagnent les dirigeants de TPE (moins de 50 salariés) en leur proposant d’avoir leur propre site extranet. Cette plateforme d’e-gestion qui leur sera dédiée, sera une vraie boussole pour leur entreprise.

Pourquoi rejoindre Evoludis ?

Le réseau intervient sur un marché considérable et peu ciblé par la concurrence. Les licenciés bénéficient d’outils et d’une méthode éprouvés qui leur permettent de développer rapidement une forte rentabilité. Ils bénéficient également d’une formation complète de 8 jours, basée au siège social du réseau, et d’un encadrement très adapté.

« En 2002 j’ai créé un concept novateur qui s’est considérablement développé aujourd’hui… Cette nouvelle technologie unique en France, permet au chef d’entreprise d’être accompagné au plus près pour gérer plus finement son entreprise… », déclare Emmanuel Hirigoyen, Fondateur du Réseau Evoludis.

Le profil recherché pour intégrer le réseau Evoludis

Quatre qualités sont essentielles pour rejoindre le réseau : Humilité, Altruisme, Compétence et Sens du commerce.

  • Anciens dirigeants, Cadres, DAF, Contrôleur de gestion, Comptable, Formateur / Conseil dans le secteur.
  • Profil commercial ou/et gestionnaire expérimenté(e)
  • Bonne connaissance du monde de l’entreprise en général et du secteur de la TPE
  • Relations humaines et sens du contact.
  • Travailleur et persévérant
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