L’agrément administratif pour devenir franchisé dans les services à la personne

  • Créé le : 22/06/2010
  • Modifé le : 26/06/2025
L’agrément est une autorisation administrative. Pour pouvoir prétendre à l’agrément, le franchisé doit remplir plusieurs conditions. L’obtention de cet agrément permet d’une part d’exercer une activité dite de service à la personne et, d’autre part, de bénéficier d’avantages fiscaux et sociaux.

Les conditions à remplir

Il existe tout d’abord l’agrément obligatoire, de qualité, réservé aux entreprises en franchise ou non qui ont pour activité la garde d’enfants de moins de 3 ans, l’assistance aux personnes âgées d’au moins 60 ans, aux personnes handicapées ou dépendantes. Ensuite, vient l’agrément facultatif, simple, destiné aux entreprises en franchise ou non exerçant d’autres services à la personne : entretien et travaux ménagers, assistance informatique, jardinage, bricolage, soutien scolaire,…

Pour obtenir un agrément, le franchisé a l’obligation d’exercer uniquement des activités de service à la personne, de disposer de moyens humains, matériels et financiers lui permettant d’exercer, d’adhérer à une charte graphique donnant lieu à une évaluation périodique, s’il possède plusieurs établissements, de respecter un cahier des charges lorsque les services portent sur les activités de garde d’enfants de moins de 3 ans, d’assistance aux personnes handicapées ou dépendantes, personnes âgées. De plus il ne peut pas faire l’objet d’une condamnation pour des infractions mentionnées à l’article L.128-1 du Code du commerce, depuis moins de dix ans et enfin il ne peut pas être inscrite au fichier judiciaire national automatisé des auteurs d’infractions sexuelles lorsque que l’activité nécessite un contact avec des mineurs.

Comment faire la demande ?

La demande comprend deux documents, une lettre qui précise le nom de la société, l’adresse du siège social et des autres établissements, les prestations effectuées, le public concerné, les conditions d’emploi du personnel, la convention collective appliquée et les moyens d’exploitation mis en uvre, et un dossier contenant les statuts de la structure, la qualification et les diplômes détenus par le chef d’entreprise et son personnel, un modèle de document prévoyant une information des clients et des usagers en matière fiscale et des services administratifs en matière statistique et enfin, une liste des sous-traitants.

Cette demande doit être transmise à la DDTEFP (Direction Départementale du Travail de l’Emploi et de la Formation Professionnelle). Après réception, la demande est étudiée sous un délai qui varie. Pour la garde d’enfants de moins de 3 ans et pour l’assistance aux personnes âgées, handicapées ou dépendantes, le délai est de 3 mois. Pour toute autre prestation, il est de 2 mois. Si à l’issue de ce délai le préfet n’a pas répondu, son silence vaut acceptation. Ensuite, la décision prise par le préfet est publiée au recueil des actes administratifs de la préfecture et transmise au directeur de la DDTEFP, à l’agence nationale des services à la personne ainsi qu’à l’URSSAF.

L’agrément est accordé pour une durée de cinq ans. A l’issue de cette période, il devra être renouvelé. Si l’entreprise est titulaire d’une certification, le renouvellement est automatique, dans le cas contraire, elle doit faire parvenir sa demande 3 mois avant la fin de validité de l’agrément. Dans certains cas l’entreprise peut se voir retirer son agrément. L’entreprise est informée par lettre recommandée de la décision. Elle dispose alors d’un délai de 15 jours pour émettre ses observations. Passé ce délai, elle doit informer, par courrier, sa clientèle de la décision de retrait de l’agrément.

Dominique Deslandes

CHOPSTIX

Restauration Asiatique

Apport : 100 000€

ECOCUISINE

Cuisine, bain, placard

Apport : 70 000€

FRANCE ACCES

Services aux particuliers

Apport : 15 000€

CAPCAR

Achat vente automobile et mandataire auto

REMOVO

Entretien et rénovation

Apport : 10 000€

GLASS AUTO

Centre auto et Station service

Apport : 10 000€

DIRECT CROQUETTE

Animalerie - Alimentation animale

Apport : 4 000€

ONE BOX

Déménagement et Self-Stockage

Apport : 50 000€

Plus de franchises Afficher plus

Actualités

Franchisé PASSTIME dans la Mayenne, Stéphane Hamon revient sur près de 15 ans d’expérience terrain

Franchisé PASSTIME dans la Mayenne, Stéphane Hamon revient sur près de 15 ans d’expérience terrain

Depuis le 8 septembre 2011, Stéphane Hamon développe la franchise PASSTIME® dans le département de la Mayenne (53). Il partage ici son parcours d’entrepreneur local, ses réussites, son quotidien, et les atouts d’un réseau fondé sur la proximité, le pouvoir d’achat et l’ancrage local. 💡 Pourquoi avez-vous rejoint PASSTIME® ? « J’ai été attiré par […]

Aménagement extérieur : Garden Park Concept vise de nouvelles ouvertures en 2026

Aménagement extérieur : Garden Park Concept vise de nouvelles ouvertures en 2026

Le secteur de l’aménagement extérieur connaît une dynamique remarquable, portée par l’engouement croissant des particuliers pour la valorisation de leurs espaces outdoor. Dans ce contexte favorable, le réseau Garden Park Concept annonce une stratégie d’expansion ambitieuse pour 2026, visant à multiplier les ouvertures d’agences sur l’ensemble du territoire français. Avec un réseau déjà constitué de […]

Franchise bien-être : Club Pilates s’implante à Saint-Maur-des-Fossés

Franchise bien-être : Club Pilates s’implante à Saint-Maur-des-Fossés

L’ouverture du septième studio Club Pilates en France, prévue ce lundi 19 janvier 2026 à Saint-Maur-des-Fossés, illustre une tendance croissante dans le secteur de la franchise : la reconversion de cadres issus d’autres secteurs vers l’entrepreneuriat du bien-être. Portée par Manon Obritin, ancienne professionnelle du secteur bancaire, cette implantation dans le Val-de-Marne témoigne de l’attractivité […]

×
Notre recommandation
NEW JUMP

Un concept innovant de plaines de jeux intérieures composées de trampolines, le tout dans un espace sécurisé.

Rejoignez l'aventure New Jump et devenez un acteur clé du loisir sportif moderne.

En savoir plus maintenant
En quelques chiffres
  • Apport : 70 000€
  • CA moyen : 700 000€
  • Droit d'entrée : 25 000€
  • Nombre d'unités total en national : 10
En savoir plus maintenant
×
Recevez chaque semaine la newsletter
Infos sur les réseaux qui recrutent, guides pratiques,
conseils pour réussir …
En vous abonnant, vous acceptez que nous puissions traiter vos informations conformément à notre politique de confidentialité.