Chaque nouveau franchisé du réseau ADHAP bénéficie d’une formation initiale dispensée au sein de son institut, visant à assurer une maîtrise totale du concept. Le parcours de formation débute à Clermont-Ferrand, au siège, en collaboration avec les équipes supports et spécialistes. Leur mission principale est de transmettre leurs savoir-faire et expertises aux adhérents.
Témoignage des franchisés ADHAP de Poitiers
Dans ce nouvel épisode de la mini-série consacrée à l’Institut ADHAP, l’enseigne aborde la première étape incontournable pour les nouveaux franchisés du réseau : la formation initiale, conçue pour assurer une maîtrise totale du concept.
Les témoignages de Tiphaine et Romain, franchisés du centre ADHAP de Poitiers, mettent en lumière leurs parcours respectifs. Tiphaine, infirmière de formation, a apporté ses compétences sur le terrain en devenant franchisée ADHAP et infirmière coordinatrice. Quant à Romain, militaire de carrière, ses aptitudes en management l’ont orienté vers un rôle complémentaire au sein du réseau.
« Notre intégration chez ADHAP a commencé par de premières rencontres avec le directeur du développement et plusieurs entretiens. La 1ère étape constitue à suivre la formation initiale. Nous avons entamé un peu plus de 15 jours de formation au sein de l’Institut ADHAP », explique Romain.
Pendant leur période de formation, Tiphaine et Romain ont eu l’opportunité de rencontrer l’ensemble du réseau. Ils ont également bénéficié d’une expérience immersive en côtoyant des personnes déjà franchisées, des responsables de filiales, des infirmiers et des coordinateurs.
« C’est une grande découverte puisque nous abordons un peu tous les sujets. C’est toute la formation de base qui va nous servir à l’ouverture de notre structure », confie Tiphaine de son côté.
