La franchise Helen Doron English, spécialisée dans l’enseignement de la langue anglaise aux enfants âgés de 3 mois à 18 ans annonce une nouvelle ouverture. Pour initier les enfants à la langue anglaise, le franchiseur se base sur l’écoute quotidienne passive, le jeu, la musique et l’éducation positive. Grâce à cette méthode originale, les enfants apprennent l’anglais tout en s’amusant. Le projet de développement de l’enseigne en France est piloté par la master franchisée Élisabeth Ruelle-Mégrelis.
En 2017, L’enseigne a ouvert son premier centre franchisé en France dans le 15e arrondissement de Paris. En 2019, 4 nouveaux franchisés ont rejoint le réseau. Ces derniers se sont implantés à Lyon, à Nantes, à Enghien-les-Bains et dans le 16ème arrondissement de Paris. L’année 2020 débute en beauté pour le réseau Helen Doron English avec l’ouverture d’un nouveau centre à Bordeaux début mars.
Helen Doron English ouvre un nouveau centre à Bordeaux
Après une carrière dans le secteur de la communication et de l’immobilier, Céline Meyfret-Rabier a décidé de rejoindre le réseau de franchise Helen Doron English. La franchisée a choisi d’ouvrir son centre au cœur de Bordeaux. En cherchant une activité périscolaire pour sa fille âgée de 7ans, Céline Meyfret-Rabier a constaté qu’il y avait une forte demande sur ce secteur et que l’offre était relativement limitée pour la région de Bordeaux. C’est ainsi que lui est venue l’idée d’ouvrir un centre de langue et le choix de l’enseigne Helen Doron English s’est vite imposé.
Accompagnement du franchiseur Helen Doron English
Le réseau Helen Doron English se montre particulièrement attentif à l’accompagnement de tous ses franchisés. En effet, ces derniers bénéficient de :
- Une formation pédagogique de 15 jours qui porte sur les programmes destinés aux enfants ;
- Un accompagnement lors de la phase de démarrage ;
- Un soutien continu en marketing, relations presse, politique commerciale, en pédagogie ;
- Une conférence annuelle avec des franchisés implantés dans d’autres pays en vue de favoriser les échanges et le partage d’expérience entre les adhérents du réseau ;
- Des séminaires sur la pédagogie afin de perfectionner les méthodes d’enseignement.
