Une vague de transmissions d’entreprises

  • Créé le : 17/01/2010
  • Modifé le : 09/07/2025
Il semble que dans les années à venir les transmissions seront nombreuses de la part des commerçants indépendants. Un phénomène lié au fameux baby boom. 
Dans les quinze ans à venir, il est clair que plusieurs centaines de milliers d’entreprises auront changé de dirigeant. La FCA (Fédération du Commerce Associé) constate d’ailleurs que le mouvement a déjà commencé. Depuis deux ou trois ans on assiste à l’augmentation régulière des transmissions. Un pic est annoncé pour les années 2010 à 2013. Selon la FCA un point de vente sur deux sera concerné d’ici deux à cinq ans. Les groupements eux-mêmes confirment cet état de fait.

L’âge moyen des propriétaires de magasin tourne autour de 50 ans. Il est évident que le nombre des transmissions va s’accélérer, le taux devrait passer de 5 % annuels actuellement à 10 % dans les cinq ans. La FCA prétend que les plus exposées seront les enseignes alimentaires. Un renouvellement est déjà intervenu récemment, en effet aujourd’hui certains réseaux ont renouvelé leur management pour passer à une génération dont la moyenne d’âge est inférieure à 40 ans.

Actuellement néanmoins, la perspective du renouvellement des points de vente est une source d’inquiétude pour certains réseaux. En effet la transmission d’un point de vente est génératrice de déstabilisation. A notre époque, contrairement à ce qu’on a pu connaître dans le passé, un commerce ne se transmet plus de père en fils. La transmission familiale  n’est plus qu’une possibilité parmi d’autres, et, sur les cinq dernières années, elle est en baisse estimée à 5,5 % l’an d’après la FCA. Actuellement les héritiers ne sont plus nécessairement programmés pour reprendre l’entreprise des parents. Des enseignes ont trouvé d’autres modes de transmission.

Les Mousquetaires affirment que 30 % des transmissions se font encore au sein de la famille, alors que 22 % s’opèrent parmi les adhérents et que plus de 40 % profitent à des personnes extérieures au groupement. Les groupements privilégient les adhérents quand la famille ne répond pas. Il ne faudrait pas cependant que l’on assiste à une concentration des magasins entre quelques mains, ni limiter l’accès de  nouveaux adhérents. Aussi les enseignes préfèrent-elles souvent la reprise par des salariés souhaitant devenir chefs d’entreprise.

En fait plus une enseigne a de points de vente, plus elle recherche des reprises par des personnes complètement extérieures au réseau.

Découvrez encore plus d’actualités sur la création d’entreprise en franchise

 

CHOPSTIX

Restauration Asiatique

Apport : 100 000€

ECOCUISINE

Cuisine, bain, placard

Apport : 70 000€

CAPCAR

Achat vente automobile et mandataire auto

REMOVO

Entretien et rénovation

Apport : 10 000€

GLASS AUTO

Centre auto et Station service

Apport : 10 000€

DIRECT CROQUETTE

Animalerie - Alimentation animale

Apport : 4 000€

SVELTEO

Diététique et minceur

Apport : 20 000€

HOME FORTERESS

Domotique, maison connectée et protection

Apport : 30 000€

Plus de franchises Afficher plus

Actualités

Vapotech mise sur une croissance maîtrisée pour bâtir un réseau solide et durable

Dans un secteur de la vape marqué par une forte concurrence et des évolutions réglementaires constantes, Vapotech fait le choix d’une expansion mesurée et qualitative. Plutôt que de multiplier les ouvertures à tout prix, l’enseigne spécialisée dans le sevrage tabagique concentre ses efforts sur la structuration de son réseau et la performance durable de ses […]

La Compagnie des Déboucheurs veut atteindre 130 agences et 50 millions d'euros de CA

La Compagnie des Déboucheurs veut atteindre 130 agences et 50 millions d’euros de CA

La Compagnie des Déboucheurs, le réseau spécialisé dans le débouchage de canalisations et l’inspection des réseaux en urgence, affiche des résultats 2025 remarquables : un chiffre d’affaires réseau de 32.7 millions d’euros, en progression de 31 % sur un an. Mais au-delà des chiffres, c’est toute une stratégie de développement qui se dessine, portée par […]

Un couple d’experts ouvre une agence Aquila RH dans le Pas-de-Calais

Un couple d’experts ouvre une agence Aquila RH dans le Pas-de-Calais

Le réseau Aquila RH vient d’inaugurer une agence à Béthune, portée par Virginie et Xavier Rose, deux professionnels aguerris qui ont fait le choix de la franchise pour conjuguer leurs savoir-faire respectifs. Cette implantation dans le Pas-de-Calais illustre une tendance croissante : celle de couples d’entrepreneurs qui misent sur la complémentarité de leurs parcours pour […]

×
Notre recommandation
ECOCUISINE

Une approche simple mais puissante : proposer des cuisines de qualité allemande à des prix défiant toute concurrence.

Un concept pour cuisinistes pensé par des cuisinistes.

En savoir plus maintenant
En quelques chiffres
  • Apport : 70 000€
  • CA moyen : 2 000 000€
  • Droit d'entrée : 15 000€
  • Nombre d'unités total en national : 104
En savoir plus maintenant
×
Recevez chaque semaine la newsletter
Infos sur les réseaux qui recrutent, guides pratiques,
conseils pour réussir …
En vous abonnant, vous acceptez que nous puissions traiter vos informations conformément à notre politique de confidentialité.