Le secteur de la réparation et de l’entretien de vitrage souffre d’une importante pénurie de main d’œuvre. Affirmant placer le recrutement et la formation en tête de ses priorités, le réseau France Pare-Brise a récemment réalisé la 1ère session de Préparation Opérationnelle à l’Emploi.
Une expérience à reproduire au niveau national
Cette 1ère session de Préparation Opérationnelle à l’Emploi en collaboration avec Pôle emploi aurait permis à des chercheurs d’emploi d’acquérir les compétences nécessaires pour pouvoir occuper des postes de techniciens vitrage.
La formation aurait été conçue de manière à répondre aux besoins spécifiques des centres recruteurs France Pare-Brise et les élèves auraient été formés à l’ensemble des techniques de changement de pare-brise, plus spécifiquement au matériel des centres qu’ils ont désormais rejoints. Une fois les besoins définis, les candidats potentiels ont été accueillis au sein d’une 1ère session de présentation. Par la suite, les candidats ont été reçus en entretien individuel puis, les sélectionnés ont été présentés aux adhérents recruteurs.
Ils ont ensuite bénéficié, selon France Pare-Brise, d’une formation de 6 semaines, suivie par une embauche en CDI.
« Notre nouvel employé a été tout de suite opérationnel sur la partie entretien et a su s’intégrer à l’équipe… il va participer à une formation sur la partie comptable en complément », indique Sabrina Hamri, gérante du centre France Pare-Brise de Rosny-Sous-Bois.
Suite à ce test, l’enseigne a annoncé vouloir reproduire cette expérience au niveau national.
« Nous ferons le point avec nos adhérents et les recrutés dans les prochaines semaines pour avoir un retour d’expérience. Il faudra ensuite identifier les besoins par secteur et prendre contact avec Pôle emploi au niveau local », déclare Dominique Messana, Responsable formation France Pare-Brise.
Ambitions de développement du réseau
Le réseau France Pare-Brise, adossé au groupe Saint-Gobain depuis octobre 2016, a récemment atteint un total de 500 centres exploités par 192 franchisés. L’enseigne souhaite ouvrir une quarantaine de nouvelles unités franchisées en 2023.
Pour ce faire, France Pare-Brise recherche à la fois des salariés ou responsables de centres de réparation automobile souhaitant se mettre à leur compte mais également des candidats en reconversion attirés par ce secteur d’activité.
