Engagé dans l’accompagnement de ses concessionnaires sur le long terme, le réseau JØTUL dispose d’un centre de formation dispensant toutes les formations nécessaires afin de les aider à optimiser leur business et améliorer leurs compétences.
La formation chez JØTUL
La JØTUL School constitue l’un des piliers de l’accompagnement proposé par le réseau à ses Concessionnaires. Ce centre prodigue les formations nécessaires pour les aider à optimiser leur business et améliorer leurs compétences.
Le parcours de formation JØTUL pour la transmission du savoir-faire comprend :
- 25 jours de formation (métier, commerciale, management…)
- 20 jours de stage pratique chez un concessionnaire (vente, installation)
Une fois l’activité lancée, le concessionnaire a droit à un programme de formation complet.
Formations métiers, stages pratiques, animateur réseau dédié… JØTUL veille à construire et préserver une relation de proximité avec chacun de ses adhérents, à chaque étape de développement de leur concession.
L’accompagnement assuré par le réseau
Avant le lancement de l’activité, le nouveau concessionnaire reçoit un guide d’intégration JØTUL, récapitulatif des informations utiles au démarrage de son projet ainsi que des différentes étapes de son intégration.
L’adhérent est accompagné dans la mise en place de son futur point de vente :
- Présentation de l’état général et local du marché
- Aide au montage du dossier financier
- Étude du local commercial
- Aménagement du point de vente (étude, gestion de projet et implantation)
Une fois le point de vente ouvert, le concessionnaire est accompagné et soutenu par un animateur réseau dédié. Il est son interlocuteur principal, avec le soutien de la tête de réseau.
L’adhérent a droit à :
- Une animation réseau : rendez-vous incontournables, étude de satisfaction clients, référentiel de performance, référentiel qualité…
- Communication et actions publi-promotionnelles : campagnes de communication annuelles, référencement sur les sites de marques, génération de leads…
- Conditions commerciales attractives : exclusivité territoriale contractuelle, conditions d’achat compétitives, remise de fin d’année incitative…
- Outils réseaux performants : programme de formation complet, contrats cadres (assurance, achats, expert comptable…), application de réalité augmentée, solutions informatiques…
- Services privilégiés : équipe technique dédiée, priorité de livraison des produits…
