Totalisant plus de 143 agences de diagnostic immobilier en France, Diagamter puise sa force dans sa structure en réseau, dont tous les membres partagent les mêmes valeurs et veillent à interagir dans le but commun d’apporter une réponse qualitative à la demande des clients.
Partager l’information pour être plus performants
Un réseau doit compter, selon les spécialistes de la franchise, au moins une centaine de points de services. Et ceci est particulièrement vrai dans le secteur des diagnostics, un marché local, travaillé en proximité par un chef d’entreprise, sur une zone de 200 à 250 000 habitants.
Grâce à ce maillage fort et serré, les membres du réseau sont plus réactifs et ont une meilleure connaissance des prescripteurs professionnels de leur zone de chalandise. Le nombre de franchisés est également garant de la continuité et de la qualité des services assurés par le franchiseur.
Etant un réseau de plus de 143 agences, avec un modèle économique puissant, Diagamter peut justement offrir des services de qualité à ses adhérents.
La structure en réseau permet également une meilleure circulation de l’information et ce grâce aux animations régionales, conventions nationales, journées de formation, outils de tableau de bord, visites du franchiseur, échanges avec l’animateur, réunions entre franchisés, le Conseil consultatif…
Tous ces moyens en faveur du travail et de l’esprit d’équipe sont disponibles au sein du réseau Diagamter, des moyens qui permettent à chacun de disposer de plus d’informations que ses concurrents et donc être plus efficace. Chez Diagamter, ce sont 20 années d’expérience d’une centaine d’entreprises qui sont à la portée de chaque franchisé.
Des services intégrés pour répondre au mieux aux attentes du marché !
La taille du réseau permet d’avoir des moyens plus importants, entre autres lorsqu’il s’agit de veiller en continu sur les évolutions du marché et de prendre les bonnes initiatives en réponse aux nouvelles attentes.
Dans le secteur du diagnostic immobilier, réglementé et en constante progression, cette notion prend tout son sens. Par la recherche & développement, les moyens humains et financiers mobilisés, Diagamter innove depuis sa création et chacun de ses adhérents peut se distinguer de la concurrence.
Et qui dit réseau, dit également des destins liés par une même marque et donc un même destin.
Chez Diagamter, chacun reste lui-même, responsable de ses actes et solidaire de ses collègues franchisés. La charte des valeurs, partagée par les chefs d’entreprise du réseau Diagamter, est un élément très fort de sa cohésion. Les franchisés, les « Diagamterriens » sont unis dans l’action et la convivialité.
