Diagamter : Un recrutement sélectif des candidats à la franchise

Actualités & Interviews / Actualités des réseaux / Diagamter : Un recrutement sélectif des candidats à la franchise
  • Créé le : 01/02/2022
  • Modifé le : 01/02/2022

Pour aller toujours plus loin dans son développement, Diagamter a mis en place un parcours de recrutement strict et rigoureux porté par deux membres centraux : Thierry Adeline et Mathilde Milan.

Diagamter : Un recrutement sélectif des candidats à la franchise

Une sélection organisée

Thierry Adeline, associé et directeur du développement Diagamter depuis ses débuts, et Mathilde Milan, collaboratrice depuis 2016, dirigent ensemble le service développement.

Ce duo d’expérience est notamment en charge du décryptage des nouveaux adhérents et prêtent attention à chaque détail. En effet, parmi les 300 candidatures reçues chaque année, Mathilde Milan va réaliser une première sélection en prenant tout d’abord contact avec le candidat.
C’est ensuite via un premier entretien téléphonique ou en visioconférence d’une durée moyenne d’une heure qu’elle va établir un premier constat quant aux intentions réelles du futur franchisé.
Elle effectue une analyse approfondie des profils retenus : identités, compétences, vocabulaire employé etc…
Jusqu’à l’intégration définitive du porteur de projet dans le réseau, Mathilde Milan maintiendra un contact quasi-permanent avec lui afin de répondre à toutes ses questions mais aussi pour l’assister et l’accompagner dans l’ensemble de ses démarches.

« … Souriante au téléphone, elle demeure d’une rigueur absolue et n’engage un profil à me rencontrer que si elle a détecté la qualité de sa candidature », précise Thierry Adeline.

Thierry Adeline : l’homme aux multiples casquettes

Si Thierry Adeline est initialement l’un des 4 associés du réseau, il est également à la direction du développement de l’enseigne et s’occupe du recrutement de franchisés.
Avec sa partenaire Mathilde Milan, il effectue de nombreuses tâches :

  • Il va à la rencontre des candidats à la franchise
  • Il participe à différents salons
  • Il propose des formation Kick Off et Patron pour renforcer la maîtrise du métier de chef d’entreprise / et une formation Enseigne & Stratégie qui concerne l’activité commerciale.
  • Depuis 1999, il a recruté plus de 300 franchisés sur les 2000 qu’il a rencontré.
Franchise DIAGAMTER

Vous êtes intéressé(e) par cette franchise ?
N'hésitez pas à faire une demande de documentation !

Demande documentation
Plus de franchises
Franchise TROKEUR DÉBARRAS TROKEUR DÉBARRAS

Déménagement et Self-Stockage

Apport : 20 000€

Franchise BRICORAMA BRICORAMA

Bricolage et jardinage

Apport : 100 000€

Franchise PICKLE PICKLE

Mode et prêt à porter homme

Apport : 12 500€

Franchise LAFORET FRANCHISE LAFORET FRANCHISE

Agence immobilière

Apport : 50 000€

Franchise CBWEED CBWEED

CBD et dérivés

Franchise LES COMPTOIRS DE LA BIO LES COMPTOIRS DE LA BIO

Produits bio et naturels

Apport : 100 000€

Franchise VITALIS MÉDICAL VITALIS MÉDICAL

Recrutement, intérim, RH

Apport : 25 000€

Franchise ROADY ROADY

Centre auto et Station service

Apport : 75 000€

Plus de franchises

Actualités
Franchise Cash Express : Focus sur l’étude « Conso 2022 »

L’Observatoire Cetelem a réalisé l’étude « Conso 2022 » dans 17 pays d’Europe, mettant en avant l’importance du rôle de consommateur-vendeur et la popularisation de l’économie circulaire. Le réseau Cash Express, un des leaders historiques de l’achat-vente de produits et d’objets d’occasion en développement sur le marché français depuis 2002, contribue grandement à l’épanouissement du […]

Après Strasbourg, Pizza Cosy poursuit son développement en Alsace en ouvrant une nouvelle pizzeria à Colmar portée Magalie Kauffling nouvelle franchisées à rejoindre l’aventure. Une femme d’expérience aux commandes C’est en plein cœur de la zone piétonne de Colmar au 4 place de la Mairie qu’un tout nouveau point de vente Pizza Cosy verra très […]

Plus d'actualités

Fermer le menu
×
Notre recommandation pour vous :
Franchise Cabete Façades
CABETE Façades

Ravalement de façades et isolation thermique par l’extérieur

Apport : 25 000€

CA moyen : 800 000€

Candidater maintenant

×
Recevez chaque semaine la newsletter
Infos sur les réseaux qui recrutent, guides pratiques,
conseils pour réussir …
En vous abonnant, vous acceptez que nous puissions traiter vos informations conformément à notre politique de confidentialité.