Vous envisagez de rejoindre une franchise Intérieurs Privés et de vous lancer dans l’univers passionnant de l’aménagement et de la décoration ? Cette enseigne française, qui allie savoir-faire artisanal et vision entrepreneuriale moderne, représente une opportunité unique pour les porteurs de projets désireux d’investir dans un secteur en pleine croissance.
Intérieurs Privés incarne l’excellence de la conception sur-mesure et s’impose comme un acteur incontournable de l’habitat personnalisé.
Présentation du concept Intérieurs Privés
Intérieurs Privés se positionne comme une nouvelle génération de magasins dédiés à l’art de vivre et à la personnalisation des espaces. Le concept Intérieurs Privés repose sur une approche globale et immersive de l’aménagement intérieur sur-mesure, offrant aux clients un accompagnement complet, de la conception à la réalisation finale.
L’enseigne Intérieurs Privés se distingue par une proposition commerciale équilibrée : 60% d’aménagement sur-mesure, 20% de cuisines et 20% de décorations pour toute la maison. Cette répartition permet de répondre à tous les besoins d’habitat, du dressing à la bibliothèque, en passant par le bureau, l’entrée, la chambre et bien sûr la cuisine. Chaque projet est conçu pour refléter l’identité et les envies du client, grâce à un large choix de matières et de coloris.
Fondée par Bernard Burry en 2002, l’entreprise familiale est aujourd’hui dirigée par son fils Pierre Burry, qui a rejoint l’aventure en 2005. Cette transmission de valeurs et de savoir-faire garantit une vision à long terme et une stabilité rassurante pour les futurs partenaires du réseau Intérieurs Privés.
La marque bénéficie de l’expertise du Groupe BF, distributeur reconnu de cuisines d’Allemagne et fabricant de la marque In Ipso, spécialisée dans les aménagements et rangements sur-mesure.
Les avantages de la franchise Intérieurs Privés
Rejoindre le réseau Intérieurs Privés offre de multiples atouts pour les entrepreneurs qui souhaitent se lancer dans le secteur de l’agencement intérieur.
Un groupe solide et expérimenté
L’un des principaux avantages réside dans l’appartenance à un groupe structuré :
- PME familiale de 125 personnes
- Site de 9 000 m² à Drulingen en Alsace
- 5 500 m² dédiés aux ateliers de production
- Fabrication éco-responsable
- Savoir-faire français reconnu pour son excellence
Ce positionnement permet aux adhérents du réseau Intérieurs Privés de se différencier sur un marché concurrentiel et de proposer des intérieurs sur-mesure d’exception auprès d’une clientèle de plus en plus soucieuse de l’origine et de la qualité des produits.
Un accompagnement complet et quotidien
L’accompagnement proposé par la tête de réseau est particulièrement structuré. Les licenciés bénéficient de l’expertise d’une équipe dédiée comprenant :
- Un directeur d’enseigne
- Un développeur et animateur réseau
- Un service création avec des architectes d’intérieur
- Un chef de projet marketing
- Une équipe commerciale terrain
- Une hotline DAO et CRM
- Des services logistiques et affrètement internalisés
- Un service devis et administration des ventes
- Un service marketing et communication
Cette structure permet un soutien quotidien dans tous les aspects de l’activité, de la conception sur-mesure à la gestion administrative.
Des perspectives financières attractives
Le modèle économique d’Intérieurs Privés offre des avantages financiers significatifs :
- Investissement global accessible : à partir de 100 000 €
- Apport personnel de seulement 20 000 €
- Type de contrat licence de marque offrant souplesse et notoriété
- Chiffre d’affaires potentiel entre 550 000 € et 650 000 € dès la première année
- Taux de marge brute élevé facilitant l’absorption des investissements
- Perspectives de rentabilité rapide
Une implantation flexible et accessible
La zone de chalandise requise ouvre de nombreuses opportunités :
- Population minimum de 5 000 habitants
- Surface des magasins entre 90 et 250 m²
- Implantation possible en zone commerciale ou sur axes pénétrants de centre-ville
- Opportunités sur l’ensemble du territoire français, y compris DOM-TOM
- Flexibilité dans le choix de l’emplacement
Cette accessibilité permet aux porteurs de projets de trouver des emplacements adaptés à leur marché local tout en bénéficiant de la puissance et du savoir-faire de l’enseigne Intérieurs Privés.
Formation et assistance des franchisés
L’un des piliers du succès du réseau Intérieurs Privés repose sur un parcours de formation complet et professionnel. L’enseigne a obtenu la certification Qualiopi, attestant de la qualité de ses prestations de formation conformes aux exigences du Référentiel National Qualité en France. Cette reconnaissance garantit aux nouveaux partenaires un apprentissage structuré et efficace.
Le parcours de formation initiale s’étend sur six semaines et couvre l’ensemble des compétences nécessaires à la réussite de l’activité. Durant cinq semaines, les nouveaux adhérents du réseau Intérieurs Privés sont formés au rangement, à la cuisine, aux logiciels professionnels (DAO et CRM), ainsi qu’à la communication print et digitale. Une semaine supplémentaire est consacrée à la formation méthode de vente, élément crucial pour transformer les prospects en clients satisfaits.
Les intervenants sont des spécialistes dans leur domaine : spécialiste Rangement, spécialiste Cuisines, spécialiste DAO et CRM, spécialistes Marketing, Communication et Création. Cette coanimation du parcours par des experts assure une transmission de savoir-faire opérationnelle et immédiatement applicable sur le terrain. Le parcours initial, valable un an, est facturé 8 000 € HT pour deux personnes du même magasin, tandis que la formation méthode de vente est proposée à 1 350 € HT par personne.
Pour les candidats bénéficiant de subventions OPCO, Intérieurs Privés offre la possibilité de monter une convention D2BP, facilitant ainsi le financement de la formation. Au-delà du parcours initial, un système de formation à la carte permet aux équipes Intérieurs Privés de continuer à développer leurs compétences tout au long de leur activité, avec des modules adaptés à leurs besoins spécifiques, facturés 550 € HT par personne et par journée.
Description des profils recherchés
Le candidat idéal pour rejoindre le réseau Intérieurs Privés doit incarner un profil alliant esprit entrepreneurial et sensibilité créative. L’enseigne recherche des personnes animées par une volonté affirmée de piloter leur propre affaire, dotées d’une capacité à anticiper les opportunités et à prendre des initiatives de manière autonome.
Les qualités essentielles recherchées
Pour réussir au sein du réseau, les futurs partenaires doivent posséder :
- Une sensibilité artistique marquée pour la création et la décoration intérieure
- Une capacité à apprécier les tendances esthétiques
- Un talent pour conseiller les clients sur les choix de matériaux, couleurs et agencement
- Une aptitude à transformer des espaces ordinaires en lieux de vie exceptionnels
- Une vision créative enrichissant l’offre du réseau
Les compétences opérationnelles attendues
L’esprit organisé et rigoureux est primordial. Les adhérents du réseau Intérieurs Privés doivent démontrer :
- Une capacité à gérer efficacement les aspects opérationnels de leur activité
- Une maîtrise du processus complet, de la prise de mesure initiale jusqu’à l’installation finale
- Une discipline rigoureuse dans les démarches administratives et financières
- Une approche structurée favorisant la croissance harmonieuse de l’entreprise
- Un souci constant de la satisfaction client
L’état d’esprit collaboratif
L’esprit collaboratif est valorisé au sein du réseau. Les équipes Intérieurs Privés doivent faire preuve de :
- Capacité à travailler en synergie avec la tête de réseau
- Ouverture au partage d’expériences et à l’entraide
- Compétences en gestion économique et financière
- Bonne connaissance du tissu économique et social local
- Volonté de s’ancrer durablement sur leur territoire
Ce profil équilibré, combinant créativité, rigueur et esprit d’équipe, constitue la clé du succès pour développer efficacement son activité au sein du réseau Intérieurs Privés et accompagner ses clients dans la réalisation de leurs projets d’aménagement intérieur sur-mesure.
La franchise Intérieurs Privés en chiffres
Le réseau Intérieurs Privés affiche une dynamique de développement impressionnante qui témoigne de la solidité de son modèle économique :
- Apport personnel : 20 000 €
- Droit d’entrée : 10 000 €
- Investissement global : à partir de 100 000 €
- Redevance de fonctionnement : 3% du Chiffre d’Achat HT
- Redevance publicitaire : 4 000 € par an
- Durée du contrat : 5 ans (type contrat licence de marque)
- Surface moyenne des magasins : 90 à 250 m²
- Population minimum de la ville : 5 000 habitants
- Chiffre d’affaires prévisionnel : entre 550 000 € et 650 000 € dès la première année
- 25 implantations sur le territoire français et dans les DOM-TOM
- PME familiale de 125 collaborateurs
- 900 clients servis par le groupe en France, DOM-TOM et Bénélux
- Ambition d’ouverture : une dizaine de nouveaux points de vente par an
Ces chiffres illustrent l’accessibilité financière du projet et le potentiel de rentabilité rapide offert par le concept Intérieurs Privés. Le taux de marge brute élevé permet d’envisager un retour sur investissement dans des délais raisonnables, tandis que l’accompagnement quotidien de la tête de réseau maximise les chances de succès.
Historique de la franchise Intérieurs Privés
L’histoire d’Intérieurs Privés s’inscrit dans une aventure entrepreneuriale familiale qui a su évoluer et s’adapter aux attentes du marché de l’habitat :
- 2002 : Création de Cuisines d’Allemagne – Bernard Burry fonde l’entreprise en Alsace, spécialisée dans la distribution de cuisines d’Allemagne de qualité sur le marché français.
- 2005 : Transmission familiale – Pierre Burry rejoint son père et devient gérant. Construction du premier showroom à Drulingen.
- 2006 : Lancement de l’enseigne Premier Plan – Création du premier réseau du groupe dédié à l’agencement de cuisines et d’aménagement intérieur.
- 2009 : Expansion des infrastructures – Agrandissement de 700 m² pour les bureaux, salles de formation et second showroom.
- 2013 : Naissance d’In Ipso – Construction du site de fabrication à Drulingen pour la production sur mesure d’aménagements et de rangements.
- 2015 : Création d’Intérieurs Privés – Lancement du réseau de distribution sélective incarnant une nouvelle génération de magasins d’agencement intérieur.
- 2019 : Renforcement de la production – Doublement de la surface de production d’In Ipso (1 100 m²) et du stockage pour accompagner la croissance du réseau.
En vingt ans, le Groupe BF s’est développé de manière significative et sert aujourd’hui près de 900 clients à travers la France, les DOM-TOM et le Bénélux. Avec plus de 25 implantations et l’ambition d’ouvrir une dizaine de nouveaux points de vente par an, l’enseigne Intérieurs privés poursuit son expansion sur l’ensemble du territoire.
Rejoindre la franchise Intérieurs Privés, c’est intégrer un réseau en pleine expansion porté par des valeurs familiales fortes, un savoir-faire reconnu et un concept différenciant sur le marché de l’habitat.
Êtes-vous prêt à transformer votre passion pour la décoration intérieure en une entreprise prospère ? Contactez dès aujourd’hui les équipes d’Intérieurs Privés pour découvrir comment devenir acteur de cette belle aventure entrepreneuriale et accompagner vos futurs clients dans la création de leurs intérieurs sur-mesure !
