PIGIER

Formation et soutien scolaire

Apport personnel minimum : 100000 EUR

Type de contrat : franchise

Interview de Luc Frérebeau, Directeur France de Pigier

Notre métier est la Formation et l'enseignement. Nous sommes leaders depuis 150 ans.
ac-f: Quel est votre concept ?
L.F: Un centre de formation PIGIER est à la fois une école supérieure privée, un centre de formation en alternance pour les jeunes et un centre de formation professionnelle continue.
ac-f: Quels en sont les aspects originaux ?
L.F: L'approche personnalisée de la formation par les métiers et les compétences que ce soit pour les jeunes ou pour les adultes.
ac-f: Voulez-vous donner le principal avantage de votre enseigne sur son marché ?
L.F.: La notoriété, le sérieux et l'expérience du premier réseau de formation.
ac-f: Quels sont les principaux avantages que vous apportez à vos franchisés ?
L.F.: Des produits complets ainsi qu'un encadrement pédagogique. Nous apportons également la puissance d'une communication nationale.
ac-f: Quels sont les contraintes que votre concept impose ?
L.F: Avant tout avoir un respect des normes des produits et de la communication.
ac-f: Quels sont les résultats que vos franchisés atteignent en termes de chiffre d'affaires et de rentabilité ?
L.F: Un CA de 400 à 3 000 K € avec une rentabilité de 25 à 40%.
ac-f: Quel est le profil des franchisés que vous recherchez et quel est l'apport personnel qu'ils doivent avoir ?
L.F: Il faut qu'il aient une expérience de la formation et un apport personnel de 100 K €

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Informations clés

  • Crée le: 10/07/03 02:00

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