Expert Ouest FRANCHISE

Activité(s) : Conseil en recrutement franchisés

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Documentation et contact

Véritable spécialiste du recrutement en franchise, Thierry KERMARREC accompagne les réseaux dans l'intégration de franchisés, soit en recherchant et sélectionnant les candidats, soit en transmettant aux franchiseurs les outils et savoir-faire pour qu'ils gérent eux-mêmes avec succès le recrutement des franchisés.

Aprés un Magistère en Développement des Ressources Humaines, Thierry KERMARREC a été chargé de l'intégration des franchisés pour le réseau La Mie Câline durant 12 ans. Plus de 200 franchisés intégrés, et un savoir-faire qui a fait ses preuves, l'ont conduit à proposer ses méthodes gagnantes à d'autres réseaux.

Au-delà de l'intégration des franchisés, Ouest FRANCHISE intervient également sur toutes les missions liées à l'organisation des services du franchiseur et se caractérise par un accompagnement très opérationnel privilégiant l'efficacité, la relation humaine et la proximité.

Nom : Ouest FRANCHISE

Activité(s) : Conseil en recrutement franchisés

Secteur(s) d'activité : Franchise conseil developpement recrutement

Membre de la fédération de la franchise : Oui

Membre d'une autre association ou fédération : Oui

Membre d'un réseau : Oui

Régions(s) administratives(s) couverte(s) : Aquitaine, Basse-Normandie, Bretagne, Centre, Haute-Normandie, Ile-de-France, Limousin, Midi-Pyrénées, Nord-Pas-de-Calais, Pays-de-Loire, Picardie, Poitou-Charente

ACCOMPAGNEMENT DU LANCEMENT DE VOTRE ACTIVITE DE FRANCHISEUR

Formalisation du savoir-faire, création du MANOP, organisation par processus des métiers du franchiseur...

RECRUTEMENT DES FRANCHISES

Conseils sur les supports de communication, création des documents franchise, formalisation du processus d'intégration, formation aux entretiens franchise, rédaction des communiqués de presse, mise en place de la formation franchisés...

ACCOMPAGNEMENT SUR LA RELATION FRANCHISES-FRANCHISEUR

Conseils sur la communication interne, accompagnement sur l'animation du réseau, mise en place des commissions de travail, création de questionnaires satisfaction franchisés, création de la carte des valeurs de l'enseigne...


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