Franchise ANNE CAROLE IMMOBILIER

Apport personnel minimum : 50000 EUR

Type de contrat : franchise

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Documentation et contact

Comme l'indique son nom, la franchise ANNE CAROLE Immobilier oeœuvre dans le domaine des transactions immobilières : achat, vente, location et gestion de biens immobiliers. L'enseigne déclare proposer à ses adhérents  un concept novateur qui a déjà fait ses preuves.

Rejoindre la franchise ANNE CAROLE Immobilier ?

La franchise ANNE CAROLE Immobilier annonce que le franchisé profitera d'une formation commerciale, juridique et managériale de qualité, de supports de communication performants, d'une assistance… . Selon le franchiseur, chaque agence bénéficiera d'un secteur exclusif. Le franchisé sera intégré dans la vie du réseau et bénéficiera d'une écoute et d'un soutien permanent.
Dans sa quête de nouveaux partenaires, cette enseigne immobilière recherche des franchisés au profil commercial. Véritable entrepreneur, le futur adhérent aime le contact humain et possède une aisance relationnelle.

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Société franchiseur ou concédante : ANNE CAROLE IMMOBILIER S.A.S

Membre fédération, association ou club : Non

Directeur réseau : CAROLINE JOSEPH

Directeur du développement en national : Caroline JOSEPH

Type de contrat : franchise

Durée du contrat (en années) : 5 an(s)

Obligation de certaines normes architecturales : Non

Date de validité des chiffres : 01/12/13

Année de la première ouverture en national en propre : 1989

Année de création du 1er adhérent : 2000

Nombre d'unités en propre en national : 1

Nombre d'unités adhérentes en national : 16

Nombre d'unités totales en national : 17

Villes implantées : Nogent-sur-Marne, Fontenay-Sous-Bois, Joinville-Le-Pont, Le-Perreux-Sur-Marne, Champigny-sur-Marne, Paris (4 agences : Daumesnil, Reuilly, Nation, Ledru-Rollin), Saint-Maur-Des-Fossés, Charenton-Le-Pont, Villiers-sur-Marne, AlfortVille, Maisons-Alfort, Saint-Mandé-Vincennes, Montreuil-sous-Bois, La Varenne Saint-Hilaire, Sucy-en-Brie, Vincennes, Chennevières, Pré-Saint-Gervais...

Villes souhaitées en priorité : Paris (plusieurs arrondissements disponibles), Saint Maur, Neuilly Plaisance, Ivry-sur-Seine, Le Raincy, Villemomble, Bagnolet.

Principaux pays d'implantation : France

Pays d'origine du réseau : France

Remise de manuels de savoir-faire : Oui

La centrale est-elle caution des achats des adhérents : Non

Est-elle fournisseur : Oui

Est-elle centrale d'achat : Oui

Est-elle centrale de référencement : Oui

Aide pour l'étude de marché/statistiques nationales : Oui

Aide pour l'étude de marché/statistiques locales : Oui

Aide à la recherche d'un local : Oui

Analyse d'emplacement : Oui

Aide pour le dossier de financement : Oui

Formation initiale de l'adhérent (en jours) : Oui

Une formation du personnel est-elle prévue : Oui

Autres aides au démarrage : Obtention de la carte professionnelle, Aménagement et travaux, Achat du mobilier et du matériel informatique, Constitution de la société, Aide à la mise en place des méthodes

Comparaison des performances des adhérents : Oui

Audit d'Adhérent, plans d'amélioration : Oui

Organisation de la publicité nationale : Oui

Aide à la publicité locale : Oui

Formation permanente : Oui

Autres aides en exploitation : Oui

Comité consultatif des adhérents : Oui

Principales commissions avec adhérents : Commission organisation, gestion et et personnel Commission commercial et produits Commission déontologie Club des 12, Tables rondes Challenges

Les chiffres ci-dessous sont valables au : 01/12/13

Chiffre d'affaire moyen par unité en national : 400 000 EUR

Droit d'entrée : 12 000 EUR

Redevance d'exploitation (pourcentage) : 5 %

Commentaire sur la redevance d'exploitation : du CA HT (plafonné à 21000 € HT maximum par an)

Commentaires sur apport personnel et investissement : Le franchisé s'engage à investir 18 000 € HT en publicité par an

Investissement total hors pas de porte : 110 000 EUR

Apport personnel minimum : 50 000 EUR

Dont aménagement en moyenne : 9 000 EUR

Superficie minimum (en m2) : 40m2

Type d'emplacement : Rue commerçante n° 1 et passage de flux de population n° 1

Zone de chalandise minimale (habitants) : 15 000 hab.

Nombre moyen de salariés d'une unité : 4

Trois produits ou services leaders et leur pourcentage du chiffre d'affaire : Transaction 84 % Location 12 % Apporteur d'affaires gérance et crédits 4%

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